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2023年乡镇基层治理经验交流材料(2023年)

时间:2023-09-12 12:28:51 振兴乡镇 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的2023年乡镇基层治理经验交流材料(2023年),供大家参考。

2023年乡镇基层治理经验交流材料(2023年)

乡镇基层治理经验交流材料

去年以来,我镇聚焦基层治理和民生事务的堵点、难点,创新'月月解难题“工作机制,建立'摸排走访、分类治理、联席会议、跟踪督办“四步工作闭环,解决了一批群众急难愁盼事,有效提升了群众幸福感、满意度。

一、干部走访收集'解难议题“。广泛开展'百名干部大走访“活动,变被动'等上门“为主动'一线访“。建立走访包片责任制,每个村(社区)明确一名党委班子成员、至少两名驻村干部的走访小组,每月开展全覆盖走访,让每名镇干部深入村(居)民小组了解群众、企业的生产生活等情况,广泛听取意见建议,实地察看问题点位,实现由'群众上访“变为'干部走访“,为解决问题搜集第一手信息。共全覆盖走访66个村(居)民小组1.9万人次,排查问题154个并形成问题清单,群众到区、镇两级反映问题总数下降80%以上。

二、精准分类建立'解难台账“。明确'三上三不上“原则,精准分类建立问题台账。依据法律法规和各类规章制度,由镇党委研究,明确'三上三不上“原则,即:凡属于镇本级职责范围内的事项、凡有政策法规依据的遗留问题、凡因政策法规调整导致群众利益受损的问题均纳入镇级化解台账;
凡属于村(社区)职责范围内的事项、凡是没有法律政策依据的事项、凡因村级党风政风民风不好造成的遗留问题均不纳入镇级化解台账,由驻村领导牵头村(社区)、业务部门共同研究解决。已从排查出的154个问题中梳理出70个问题纳入镇'月月解难题“台账,并全部明确责任领导、责任部门及整改措施。

三、多元参与推动'解难进度“。建立联席会议机制,调动多级多元力量解难题。建立镇、村(社区)、法律顾问参与的联席会议制度,每月召开一次会议,对照责任清单听汇报、抓进度、定措施、促落实,议定事项均形成会议纪要下发至村(社区),让解决问题真正做到合情合理合法。适时邀请司法、公安、交警、综合执法等市、区级部门派驻机构参与联席会议,集中力量协助解决重点矛盾问题。探索跨区域合作机制,与德阳市罗江区金山镇签订了《跨界联合治理协议》,进一步增强区域共治效能,解决交界地区管理难等问题。

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