下面是小编为大家整理的2025年度区政法委书记民主生活会'四个带头“个人发言提纲,供大家参考。
按照2025年度民主生活会的部署安排，我紧扣会议主题，深入学****新时代中国特色社会主义思想、******系列重要讲话精神及《中国共产党纪律处分条例》等，取得了一定的成效。随后，依据'四个带头“要求，结合自身思想、生活与工作实际，对标对表，盘点检视，深挖自身问题及根源，明确整改措施与努力方向，不断提升综合素养与工作能力。现将个人对照检查情况汇报如下。
一、存在的主要问题
（二）带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。一是党性锤炼不足。虽然能够从思想上认识到加强党性锤炼的重要性，但在党组织生活与主题党日活动的参与过程中，主动性、紧迫怕和积极性不强，存在过度依赖性和被动性。更多时候是机械地完成既定任务，而缺乏主动谋划和深入研究的积极性。日常工作的繁忙与琐碎成为了借口，导致组织生活会的质量大打折扣，缺乏应有的严肃性与实效性。比如，对组织生活会的要求不严，开展节奏把控不好，时而紧凑仓促，时而松散拖沓，党员个人对照检查剖析不深，批评与自我批评，要么遮遮掩掩，要么'和洗泥“，要么一团和气，末能达到真正的'红脸、出汗、排毒“的自我净化、自我提升效果，与党组织生活的高标准、严要求仍存在明显差距。二是工作标准的自我降格。在全区政法工作推进中，依赖工作年限长，工作经验丰富的优势，按部就班地推进工作，没有静下心研究和谋划工作的对策和办法，面对急难险重任务，缺乏'说了算，定了干，马上办“的作风，缺乏突破困境、攻克难题的勇气与决心。这种思想上的保守与懈怠，直接导致工作停滞不前，效率低下，仅仅满足于不出差错的低水平状态，而忽视了追求卓越、创造价值的更高目标，与新时代对政法党员干部的要求背道而驰。三是宗旨意识的逐渐缺失。在实际工作实践中，'全心全意为人民服务“的宗旨意识淡薄，未能深刻领悟'人民至上“理念的丰富内涵和'四下基层“优良传统的精神实质，具体执行中，心有余力而力不...
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