下面是小编为大家整理的2024年度国企领导班子民主生活会对照检查材料（四个带头）（范文推荐）,供大家参考。
按照《关于开好2024年度党员领导干部民主生活会的通知》要求，会前，党委班子集体深入学*领会******重要讲话重要指示精神，认真学*党章、《条例》等党内法规，深刻领会进一步全面深化改革的重大意义，班子成员和干部职工进行了谈心谈话，征求了各层次、各方面的意见和建议，重点围绕5个方面认真查摆问题，进行党性分析，深刻检视反思，从思想根源剖析问题产生的原因，明确整改措施和努力方向。现将班子对照查摆情况报告如下：
一、上年度民主生活会整改落实情况
2023年度民主生活会召开后，企业党委班子高度重视整改工作，对查摆的5个方面15个具体问题深入剖析，制定整改措施32条，建立整改台账，压实整改责任。一年来，通过扎实整改，各项整改措施已全部落实完毕，取得了明显成效。在政治建设方面，深入开展政治理论学*，累计组织集中学*42次，专题研讨15次，有效提升了班子的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。在作风建设方面，深化企业改革，生产经营指标持续向好，职工满意度明显提升。在队伍建设方面，开展专业技能培训36场次，组织管理能力提升培训12期，干部职工队伍素质明显增强。在生产经营方面，大力推进技术创新和数字化转型，企业核心竞争力显著增强。
二、民主生活会准备情况
按照上级要求，企业党委紧紧围绕'五个方面“问题，认真做好各项准备工作。一是加强组织领导，周密安排部署。及时制定了工作方案，多次召开党委会专题研究，明确分管领导牵头协调筹备民主生活会有关事宜，确保各项工作有序推进。二是深入开展学*，提高思想认识。采取集中学*、个人自学、专题研讨相结合的方式，组织集中学*38次。重点学*了******关于国有企业改革发展和党的建设重要论述，学*了党的二十大和二十届三中全会精神，深入学*党章和党内法规，为开好民主生活会打牢思想基础。三是广泛征求意见...
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