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校长廉政谈话汇报材料6篇

时间:2023-08-26 13:09:02 工作汇报 来源:网友投稿

篇一:校长廉政谈话汇报材料

  学校廉政谈话 工作总结

  2016 年 9 月,我们学校按照教育局党委的统一部署,对全校的 行政管理人员、党员及教师进行了一次全面深入的廉政谈话活,我们 主为开展廉政谈话,既是学习勉励的过程,也是警示教育的过程,目 的是明确哪些能做、应做;哪些不能做、不应做.现将此次谈话活动 略作小结,以鞭策今后工作,警省未来。

  一、问题及效果 1、极少数教师工作纪律性不强,不能严格按学校规章办事,我们 通过深入细致的谈话,让他们认识到了自己的问题,并针对问题提出 了改进措施。

  2、极个别行政管理人员在加强自身修养、模范带头方面做得不 好,校长和书记按廉政谈话要求,一针见血的指出其不足,使其认识 了过去工作中存在的问题,同时承诺了在以后的工作、生活中打算怎 么做。

  3、在工作与生活中,少数行政人员有时不太注意征求教师意见, 习惯于凭主观意志办事,缺乏主动性和创造性,影响了自己进步与提 高的速度。在今后工作中,要求他们要努力结合学校的办学思想,注 意积累,勤于思考,将所学先进的教育教学思想、理念、方法与实践 更好的结合,提高学校的办学水平。

   4、极少数党员教师在坚定共产主义理想信念,牢记全心全意为 人民服务的根本宗旨等方面做的不够,究其原因主要是学习、教育不 够,针对此种情况,我们对党员教师组织了多次教育活动并有针对性 的进行了谈话,这些党员均认识到了自身不足,及加强政治学习的必 要性。

  5、部分教师在对照标准要求,查找个人不足方面应加强。通过 谈话他们觉得在今后工作中要多在同事、学生、家长中征求意见和建 议,并深入地剖析,找准差距,以取得更好的效果。

  6、学校在党风廉政方面,要认真制定防控措施,建立廉洁风险防 控预警机制,对发现的问题,通过综合运用批评教育、诫勉谈话、组 织处理或责任追究等方式进行预警处置。

  二、收获及努力方向 1、全体行干及教师思想认识有了明显的提高。在活动中,我校 全体行政和全体党员把廉政学习和提高认识摆在重要位置,在工作任 务繁重的情况下,仍然认真撰写读书笔记和心得体会,做到了工作、 学习'两不误、两促进“。

  2、继续加强对《廉政准则》的学习,进一步提高对学习《廉政 准则》重要性的认识。把学习《廉政准则》和业务工作结合起来,按 照《廉政准则》的规定,严格要求,加大监督力度。

   3、不断强化自律意识,其始终严格遵守《党员领导干部廉洁从政 若干准则(试行)》和廉洁自律的各项规定,自觉地与腐朽思想和消极 腐败现象划清界限,从我做起,从零做起,干好每一件事,严格执行《廉 政守则...

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